A Magyar Ergonómiai Társaság “Egészség Nap”-ja szakmai nap programja

“Egészség Nap” címmel rendezett a Magyar Ergonómiai Társaság szakmai napot

Időpont: 2014. május 22. (csütörtök) 14-17 óra
Helyszín: Óbudai Egyetem, Bánki Donát Gépész és Biztonságtechnikai Mérnöki Kar, 1081 Budapest, Népszínház utca 8. I. emelet 145.

Program

Köszöntő, bevezető

Dr. Izsó Lajos egyetemi tanár, elnök
Magyar Ergonómiai Társaság

Üdvözlés

Dr. Horváth Sándor dékán
Óbudai Egyetem, Bánki Donát Gépész és Biztonságtechnikai Mérnöki Kar

Soothing MOTION Mozgással a fájdalom ellen – Munkahelyi egészségmegőrző és fejlesztő programok Svédországból

Németh István – Kremer Kinga

Az emberi test mozgásra lett tervezve, nem egész napos állásra vagy ülésre. Célunk a WMSD-k megelőzése és kezelése a test aktivizálásával, olyan módszerekkel, amelyek a munkahelyen, munkaközben is könnyedén végezhetőek. Személyre szabott programjainkkal segítünk felkészíteni a testet a munkahelyi, általában egyoldalú igénybevételre. Megtanítjuk a helyes testtartást (ülve/állva), az ergonómikus munkakörnyezet kialakítását, valamint olyan nyújtó- és erősítő gyakorlatokat, amelyek elengedhetetlenek egy komfortosabb hétköznaphoz, munkavégzéshez, élethez.

Az előadás indítása

Vállalati hatékonyság növelés munkahelyi egészségfejlesztéssel

Kolarovszki Tünde, szakmai vezető
Personal Best, Budapest

A Personal Best Kft. 16 éve foglalkozik munkahelyi egészségfejlesztéssel, a sikeres, eredményes vállalatokért, és az egészséges munkavállalókért. Célunk, a munkavállalókat eredményesebbé, motiváltabbá, egészségesebbé tenni, ezen keresztül a vállalati hatékonyság növelése, a vállalat fejlesztése a végső cél. Az elmúlt 16 évben mindvégig azokat a módszereket, megoldásokat kerestük, melyek a vállalatok működésébe illeszthetőek, alkalmazásukkal hosszútávon tudják a munkavállalók egészségüket megőrizni. Ezeket a tapasztalatokat szeretnénk megosztani a résztvevőkkel.

Az előadás letöltése

Beszámoló az “Occupational Diseases in the EU The system(s) and their role Together for Diseasefree Workers” konferenciáról és a “Workplace risks to reproductivity: from knowledge to action” EUOSHA műhely találkozóról.

Dr. Kudász Ferenc
NMH MMI Munkahigiénés és Foglalkozás-egészségügyi Főosztály, Budapest

Az Európai Bizottság által, a 2003-as Bizottsági Javaslatról készített jelentés
apropójából szervezett “foglalkozási betegségek konferenciáján” a témakör nyugateurópai
helyzetének ismertetése mellett a kórismézés, adatgyűjtés, stratégia,
megelőzés világszintű áttekintésére is mód nyílt. A foglalkozási betegségek általában
az expozíció után hosszú idővel alakulnak ki, mely megnehezíti felismerésüket és
megelőzésüket. Még nehezebb a helyzet a szaporodást károsító (ún. reprotoxikus)
anyagok expozíciójával kapcsolatban. A terület ismereteit összegyűjtő EU-OSHA
kiadvány megjelenése előtt műhelyvitára hívták a tagországok képviselőit. A
reprotoxikus hatású, illetve a hormonháztartást befolyásoló (endokrin diszruptor)
hatások a mindennapi környezetben és a munkakörnyezetben is elterjedtek, s nagyon
alacsony dózisban képesek hatásukat kifejteni, akár generációkon keresztül. Több
fejlett országban végeznek kutatásokat, hogy felállíthassák a megelőzés alapelveit.

Az előadás letöltése

Az aktív ülést biztosító SpinaliS termékcsalád vizsgálata nyomáseloszlás mérés
segítségével

Vadász Vera
BUDAPESTI MŰSZAKI ÉS GAZDASÁGTUDOMÁNYI EGYETEM,
Ergonómia és Pszichológia Tanszék

A SpinaliS székcsalád spirál rugós alátámasztásának köszönhetően dinamikusan
követi felhasználója mozgását, ezáltal aktivizálja a statikus ülés közben elernyedt
állapotban lévő gerinc menti izmokat. A szék pozitív tulajdonságait az mFlex
nyomáseloszlás mérő műszer segítségével teszteltem, mely technológia nagyban
javíthatja az irodai székek minőségi értékelésének megfelelő megalapozását.

Az előadás letöltése

Boldogság – fél egészség

Dr. Kun Ágota egyetemi adjunktus
BUDAPESTI MŰSZAKI ÉS GAZDASÁGTUDOMÁNYI EGYETEM,
Ergonómia és Pszichológia Tanszék

Az egészség nem csak testi, fizikai egészségességet takar (gondoljunk csak a WHO
egészség definíciójára). A pszichés jóllét, a pozitív érzelmek, a belső pozitív
erőforrások (remény, optimizmus, reziliencia, hatékonyság) és a boldogság is olyan
igazoltan fontos tényezők, melyek kimutatható összefüggésben állnak a testi-lelki
egészséggel, a teljesítménnyel, a munkahelyi elkötelezettséggel és elégedettséggel. A
BME Ergonómia és Pszichológia Tanszéken több olyan kutatás is elindult, melyek
fókuszában a munkahelyi pszichés jóllét, illetve ennek fejlesztését szolgáló
programok kialakítása a célja.

Az előadás letöltése

Közérdekű MET hírek, zárszó

A részvétel ingyenes.

Szakmai szervező: Mischinger Gábor

Leave a Reply

Az email címet nem tesszük közzé. A kötelező mezőket * karakterrel jelöljük.